Die schönsten Wochen des Jahres reißen oft ein tiefes Loch in die Kasse. Umso willkommener ist ein Zuschuss des Arbeitgebers. Doch den bekommen längst nicht alle.
Weniger als die Hälfte der Beschäftigten (46 Prozent) in der deutschen Privatwirtschaft kann in diesen Wochen mit einem Urlaubsgeld rechnen. Und die Chancen darauf sind alles andere als gleich verteilt: Frauen gehen öfter leer aus als Männer. Beschäftigte im Westen haben größere Chancen darauf als Arbeitnehmer im Osten.